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Este libro trata de un análisis comparativo entre las legislaciones laborales de 9 países, de diversos continentes, que han sido objeto de un índice de competitividad elaborado por el Institute for Management Development (IMD) de Suiza, entidad de gran prestigio y que cuenta con una trayectoria de más de 50 años; en dicho índice de competitividad se analizan 51 economías nacionales y 9 regionales.
Esta investigación de legislación comparada procura verificar la diversidad de trato legislativo que en dichos países tienen las regulaciones laborales, con la finalidad de establecer en qué medida ellas podrían incidir en la competitividad de Chile en el exterior.
